员工要求解除劳动合同如何处理，有哪些规定

一方要解除劳动合同，除了协商外，要尽到通知义务，避免给对方造成不必要的损失。
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解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。